Especialista en comunicaciones corporativas en español

Acerca de la Empresa

Únete al equipo de The Walt Disney Company, un líder mundial en entretenimiento y medios de comunicación. Nuestra misión es entretener, informar e inspirar a personas de todo el mundo a través del poder de la narración de historias. Valoramos la creatividad, la innovación y la excelencia en todo lo que hacemos. Como compañía, estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión, creando un ambiente donde todos los empleados pueden prosperar. Con una rica historia de magia e innovación, ofrecemos una plataforma sin igual para el crecimiento profesional y el impacto global.

Descripción del Trabajo

Buscamos un Especialista en Comunicaciones Corporativas en Español altamente motivado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de desarrollar e implementar estrategias de comunicación que fortalezcan la reputación de la empresa, gestionen las relaciones con los medios y garanticen una comunicación coherente y eficaz para nuestras audiencias de habla hispana. Este rol trabajará en estrecha colaboración con equipos internos multifuncionales para crear mensajes impactantes y narrativas convincentes en español. Deberá tener una comprensión profunda de las tendencias de los medios hispanos y la capacidad de adaptar el contenido para diferentes plataformas y audiencias.

Responsabilidades Clave

• Desarrollar y ejecutar planes de comunicación estratégica en español para iniciativas corporativas, lanzamientos de productos y anuncios clave.
• Gestionar las relaciones con los medios de comunicación hispanos, incluyendo la redacción y distribución de comunicados de prensa, kits de prensa y materiales informativos.
• Actuar como punto de contacto principal para consultas de medios de habla hispana, organizando entrevistas y proporcionando información precisa.
• Crear contenido atractivo y culturalmente relevante para diversos canales, incluyendo comunicados de prensa, discursos, publicaciones en redes sociales y materiales internos, todo en español.
• Colaborar con los equipos de marketing, legal y de asuntos públicos para garantizar la coherencia de los mensajes y el cumplimiento de las políticas corporativas.
• Monitorear la cobertura mediática, analizar tendencias y preparar informes de resumen para la gerencia.
• Apoyar la gestión de crisis y la comunicación reactiva según sea necesario, adaptando los mensajes para las audiencias hispanas.
• Asistir en la planificación y ejecución de eventos corporativos y oportunidades de medios.
• Mantenerse al día con las mejores prácticas de comunicación y las tendencias culturales dentro de las comunidades hispanas.

Habilidades Requeridas

• Dominio nativo del español (escrito y hablado) y alto nivel de inglés.
• Experiencia comprobada en relaciones públicas, comunicaciones corporativas o periodismo.
• Excelentes habilidades de redacción, edición y comunicación verbal en español.
• Capacidad para pensar estratégicamente y ejecutar tácticas de comunicación de manera efectiva.
• Comprensión profunda del panorama mediático hispano y sus dinámicas.
• Experiencia en el desarrollo de contenido para diversas plataformas, incluyendo digital y redes sociales.
• Habilidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples proyectos simultáneamente.

Cualificaciones Preferidas

• Licenciatura en Comunicaciones, Relaciones Públicas, Periodismo o campo relacionado.
• Experiencia trabajando con audiencias multiculturales o en mercados internacionales.
• Conocimiento del sector del entretenimiento o los medios de comunicación.
• Experiencia con herramientas de monitoreo de medios y plataformas de distribución de comunicados de prensa.
• Capacidad para crear y presentar informes de rendimiento de comunicaciones.

Ventajas y Beneficios

• Cobertura integral de salud, dental y visión.
• Plan de jubilación 401(k) con contribución de la empresa.
• Tiempo libre remunerado y vacaciones.
• Descuentos exclusivos para empleados en productos y parques de Disney.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera.
• Ambiente de trabajo dinámico e inclusivo.
• Programas de bienestar y apoyo al empleado.

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