Jefe/a de sector (Supermercado) – Gestión de equipos de tienda

Acerca de la Empresa

Mercadona es una de las principales cadenas de supermercados de España, con una fuerte presencia y un compromiso inquebrantable con la calidad, la innovación y la satisfacción del cliente. Nuestro modelo de negocio se basa en ofrecer productos de alta calidad al mejor precio posible, con un enfoque en la sostenibilidad y el bienestar de nuestros empleados, a quienes llamamos ‘Jefes’. Creemos firmemente en el desarrollo profesional y personal de nuestro equipo, proporcionando un ambiente de trabajo dinámico y lleno de oportunidades.

Descripción del Trabajo

Buscamos un/a Jefe/a de Sector dinámico/a y orientado/a a resultados para nuestra tienda en Mairena del Aljarafe. Como Jefe/a de Sector, serás una pieza clave en la gestión de una de nuestras secciones de la tienda, liderando un equipo de personas, asegurando la excelencia operativa y garantizando la mejor experiencia de compra para nuestros clientes. Tu misión principal será gestionar el día a día del sector, optimizar los procesos, controlar el stock y, sobre todo, desarrollar y motivar a tu equipo para alcanzar los objetivos comerciales. Si tienes pasión por el comercio, dotes de liderazgo y buscas un proyecto estable en una empresa líder, ¡esta es tu oportunidad!

Responsabilidades Clave

• Gestionar y liderar un equipo de entre 5 y 10 personas, fomentando su desarrollo profesional y motivándolas.
• Planificar, organizar y controlar las operaciones diarias del sector asignado (por ejemplo, frescos, secos, caja), asegurando su correcto funcionamiento.
• Realizar la gestión de pedidos, control de inventarios y asegurar la correcta exposición de los productos en la sección.
• Implementar las políticas comerciales de la empresa, optimizando la venta y rentabilidad del sector.
• Garantizar la calidad del servicio al cliente, resolviendo incidencias y promoviendo una experiencia de compra excepcional.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa de seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales en el sector.
• Analizar los indicadores de gestión del sector y proponer acciones de mejora para el cumplimiento de objetivos.

Habilidades Requeridas

• Experiencia mínima de 2 años en gestión de equipos, preferiblemente en el sector retail o supermercados.
• Capacidad de liderazgo, motivación y desarrollo de personas.
• Orientación al cliente y fuerte vocación de servicio.
• Habilidades organizativas y capacidad para la toma de decisiones.
• Capacidad de análisis y orientación a resultados.
• Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar en fines de semana.

Cualificaciones Preferidas

• Formación Universitaria (Grado o Diplomatura).
• Experiencia previa en un puesto similar en grandes superficies o distribución alimentaria.
• Conocimientos avanzados en ofimática (Excel, Word).
• Carnet de conducir y vehículo propio.

Ventajas y Beneficios

• Contrato indefinido desde el primer día.
• Salario competitivo y progresión salarial.
• Formación continua a cargo de la empresa.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía.
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• Beneficios sociales y descuentos para empleados.

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