Asistente de Recursos Humanos (Nómina Bilingüe)

Acerca de la Empresa

Bank of America es una de las instituciones financieras líderes a nivel mundial, brindando una amplia gama de productos y servicios financieros a consumidores, pequeñas y medianas empresas, grandes corporaciones e instituciones gubernamentales. Nos comprometemos a fomentar un entorno de trabajo inclusivo y diverso, donde nuestros empleados puedan crecer profesionalmente y contribuir al éxito de nuestra empresa y las comunidades a las que servimos. Nuestra sede en Raleigh, Carolina del Norte, es un centro vibrante para la innovación y la colaboración.

Descripción del Trabajo

Buscamos un Asistente de Recursos Humanos (Nómina Bilingüe) motivado y detallista para unirse a nuestro equipo en Raleigh, Carolina del Norte. El candidato ideal será responsable de apoyar las operaciones diarias de nuestro departamento de Recursos Humanos, con un enfoque particular en el procesamiento preciso y oportuno de la nómina y la comunicación efectiva con nuestros empleados de habla hispana. Esta posición es crucial para garantizar que todos los miembros de nuestro equipo se sientan apoyados y comprendidos, y que las operaciones de nómina se realicen sin problemas y en cumplimiento con las regulaciones.

Responsabilidades Clave

• Procesar la nómina semanal, quincenal o mensual para todos los empleados, asegurando la precisión de los salarios, deducciones y beneficios.
• Servir como punto de contacto principal para consultas de empleados relacionadas con la nómina y los beneficios, brindando apoyo bilingüe (español/inglés).
• Mantener registros de empleados precisos y actualizados en el sistema HRIS, incluyendo nuevas contrataciones, cambios de estatus y bajas.
• Asistir en la administración de programas de beneficios para empleados, incluyendo inscripción, cambios y resolución de problemas.
• Preparar informes de nómina y HR según sea necesario para la gerencia y las auditorías.
• Garantizar el cumplimiento de todas las leyes laborales federales, estatales y locales, así como las políticas internas de la empresa.
• Apoyar otras funciones de Recursos Humanos según sea necesario, incluyendo reclutamiento, incorporación y desarrollo de empleados.

Habilidades Requeridas

• Dominio bilingüe (oral y escrito) en español e inglés.
• Experiencia comprobada en el procesamiento de nóminas.
• Conocimiento sólido de las leyes laborales y regulaciones de nómina.
• Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
• Capacidad para manejar información confidencial con discreción y profesionalismo.
• Dominio de Microsoft Office Suite (Excel, Word, Outlook).

Cualificaciones Preferidas

• Grado asociado o licenciatura en Recursos Humanos, Finanzas o un campo relacionado.
• Certificación en nómina (por ejemplo, FPC o CPP).
• Experiencia con Workday, ADP o sistemas HRIS/Nómina similares.
• Un mínimo de 2 años de experiencia en un rol de RRHH o nómina, preferiblemente en un entorno bilingüe.

Ventajas y Beneficios

• Seguro médico integral, dental y de visión.
• Planes de jubilación 401(k) con contribución de la empresa.
• Generoso programa de vacaciones pagadas y días festivos.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera.
• Programa de asistencia al empleado (EAP).
• Descuentos exclusivos para empleados en una variedad de servicios.

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